direction de territoire neuhof meinau (hautes pyrenees)

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Bridoré, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 154 structures en gestion directe employant 3600 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie. Géré depuis 2004 par la Fédération APAJH, les établissements de l'Indre et Loire sont composés de 2 pôles : Un pôle Vie Professionnelle (ESAT) et un pôle Vie Sociale (Foyer d'Hébergement, Foyer De Vie, Service d'Accueil aux Activités de Jour et Service d'Accompagnement à la Vie Sociale). Ils regroupent 83 emplois en CDI qui sont voués à l'accompagnement des personnes adultes en situation de handicap dans leurs projets d'inclusion par l'activité de production et dans le milieu professionnel, avec des places d'hébergement en foyer ou en autonomie à domicile. Ces objectifs sont guidés par trois principes : laïcité, solidarité et citoyenneté. Le[...]

Vendeur / Vendeuse en vins et spiritueux

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Guilherand-Granges, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Objectifs Vous contribuerez activement au développement de la notoriété, de la fréquentation et du chiffre d'affaires de la Maison des Vins et du Tourisme, à travers : - la valorisation des vins AOC Cornas, Saint-Péray et Saint-Joseph et des domaines viticoles partenaires de la Maison des vins et du tourisme - la commercialisation de la salle de réception, du vin des vignerons partenaires (AOC Cornas, Saint-Péray et Saint-Joseph) et des activités œnotouristiques - l'animation d'expériences autour du vin, du terroir et de la gastronomie locale Vous serez l'ambassadeur du lieu et des appellations, garant de l'accueil, de l'expérience client et de la bonne gestion opérationnelle du lieu. Vous travaillerez avec l'ensemble de l'équipe et en lien avec les 3 AOC Cornas, Saint-Péray et Saint-Joseph, partenaires de la Maison des vins et du tourisme. Missions principales - Développer des offres packagées (séminaires, team building, dégustations, ateliers cuisine & vin) - Prospecter activement les entreprises - Constituer un fichier clients - Promouvoir la location de la salle de réception en B to B - Assurer le suivi administratif et logistique des réservations Gestion de la[...]

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Salles-sur-l'Hers, 11, Aude, Occitanie

Rejoignez la Communauté de Communes Castelnaudary Lauragais Audois ! Située au cœur du Lauragais audois, entre nature et dynamisme économique, notre collectivité compte 27 000 habitants et s'engage chaque jour pour offrir des services de qualité et innovants à ses habitants. Travailler au sein de la CCCLA, c'est intégrer une équipe motivée et bienveillante, où la proximité, la coopération et le développement du territoire sont au cœur de nos actions. Au sein de notre réseau petite enfance (3 EAJE, un LAEP, une Bulle de répit et un RPE), nous attachons une importance particulière à l'épanouissement des enfants, à l'accompagnement des familles et à la qualité du projet éducatif. Vous participerez activement à ce projet, dans un environnement à taille humaine, dynamique et innovant. ________________________________________ La Communauté de Communes Castelnaudary Lauragais Audois recrute : Directeur / Directrice d'un EAJE (remplacement maternité) - 6 mois Salles-sur-l'Hers - Agrément 24 places Vous souhaitez conjuguer responsabilités de direction et animation éducative sur le terrain ? La Communauté de Communes Castelnaudary Lauragais Audois vous offre cette opportunité unique[...]

Responsable d'animation

Emploi

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

En poste aux Ateliers de la fontaine, association d'éducation populaire, dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de remplacement, vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et d'un projet cohérent avec le territoire. Au travers d'actions variées (loisirs, culture, action sociale, éducation, numérique), avec le soutien de nombreux partenaires, l'association contribue à l'émancipation intellectuelle et sociale et à la formation citoyenne des individus. Missions : Co-construire et superviser les propositions d'activités jeunesse. S'assurer du bon fonctionnement et de la bonne qualité des locaux, des équipements et du matériel. Veiller au respect du projet pédagogique de la structure. Gestion humaine, administrative et budgétaire en lien avec ses missions en collaboration avec la direction. S'impliquer dans les différents secteurs de l'association (Jeunesse, éducation, culturel, vie statutaire .). Coordonner le contrat local d'accompagnement à la scolarité. Compétences et savoirs-être Adhérer aux valeurs de l'éducation populaire. Connaissance du public jeune et de la réglementation d'un accueil collectif de mineurs. Capacité à accompagner des projets collectifs[...]

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Thueyts, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

La communauté de communes Ardèche des sources et volcans rayonne sur 16 communes (9700 habitants), dont trois sont classées « villages de caractère ». Le pôle service à la population de la communauté de communes administre une crèche de 28 places, deux micro crèches ouvertes il y a un an et disposants respectivement de 12 places, un Relais Petite Enfance et un centre de loisirs. Le poste concerne la direction des deux micro crèches situées sur les communes de Jaujac et de Thueyts. La communauté de communes recrute par voie statutaire ou contractuelle. Directeur /directrice de de deux micro crèches. Emploi permanent. CDD . Cadre d'emploi des puéricultrices, éducateurs de jeunes enfants, infirmiers (cat. A) Ce poste est également ouvert à toute personne présentant une des qualifications suivantes et attestant de compétences dans le domaine de l'encadrement ou de la direction : diplôme d'Etat de sage-femme ; diplôme d'Etat d'infirmier ; diplôme d'Etat d'assistant de service social ; diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé ; diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale et familiale diplôme d'Etat de psychomotricien ; DESS ou d'un master II de psychologie ; personne ayant[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Seilhac, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste statutaire ou à défaut contractuel. Descriptif de l'emploi La commune de Seilhac recrute un/une directeur/ice du secteur enfance. Sous la responsabilité de la directrice des services, vous assurez la direction du centre de loisirs, mais également des services de garderie et de cantine. Missions / conditions d'exercice 1/ Direction du centre de loisirs - Assurer la responsabilité de l'accueil de loisirs suivant la réglementation en vigueur - Gérer et encadrer une équipe (gestion des besoins en animateurs, recrutement, plannings, tutorat de stages, animations de réunions) - Préparer les activités avec l'ensemble du personnel - Proposer des animations/projets et organiser des séjours - Développer des partenariats avec d'autres acteurs et centres de loisirs du territoire - Assurer la relation et le partenariat avec la CAF (déclarations financières et d'activités, suivi, appel à projets) - Effectuer les déclarations réglementaires auprès du service jeunesse et sport - Élaborer et suivre le projet pédagogique et sa mise en application - Accueillir les enfants et les familles, et assurer la relation avec les familles - Suivre les dossiers familles (inscriptions, présences)[...]

Agent / Agente de gestion comptable

Emploi Social - Services à la personne

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

ALIAD-Una est une Association à but non lucratif ayant plus de 50 ans d'expérience et assurant, principalement, des prestations d'accompagnement auprès des publics fragiles (âgées et/ou en situation de handicap), ayant besoin d'un soutien ou d'un accompagnement social, ou encore de personnes ayant besoin de prestations de service (prestations de confort, garde d'enfant). Opter pour les services d'ALIAD-Una c'est s'assurer d'être accompagné par un acteur majeur de l'aide et du maintien à domicile ayant un réseau étroit de collaboration sur son territoire permettant la coordination de l'accompagnement avec l'ensemble des acteurs du domicile. Venez découvrir notre Association sur notre site internet à : https://aliad-una.fr/ Nous sommes à la recherche d'un comptable/gestionnaire paie au sein de notre association comprenant + de 200 Salariés. Poste à pourvoir au plus vite vous travaillerez en trinôme avec la personne en charge de la paie et de la facturation .Vous réaliserez l'ensemble des missions du service comptabilité-gestion en remplacement ou en renfort de son collègue Vos missions principales : Sous la responsabilité du responsable de pôle gestion et RH, vous serez[...]

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Fusion RH, cultivateur de talents recrute un Chef d'agences emploi H/F pour le Groupe SIM, acteur indépendant des solutions globales en ressources humaines (intérim, recrutement, formation, gestion RH et paie). Créé en 1990 à Saint-Lô, le groupe s'est développé autour de valeurs fortes : proximité, qualité de service et réactivité. Sim Interim, c'est 8 agences intégrées dans le périmètre direct du groupe SIM, 25 collaborateurs permanents expérimentés et une organisation qui mise sur la responsabilisation et l'autonomie de ses collaborateurs. SIM poursuit sa croissance avec une stratégie de maillage régional et une organisation fondée sur la responsabilisation et l'autonomie. Pourquoi rejoindre le Groupe SIM ? - Structure indépendante et à taille humaine, avec une culture fondée sur la confiance et la proximité, - Réelle autonomie dans la gestion et le développement des agences, - Process clairs, outils performants et accompagnement métier solide, - Possibilités d'évolution à moyen terme (création d'agence, élargissement de périmètre). Rattaché(e) à la Direction Générale, vous avez pour mission de participer activement à la structuration et à la croissance des agences de[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE PAR VOIE CONTRACTUELLE Un(e) Adjoint(e) d'animation Titulaire du CAP AEPE__A la crèche Multi-accueil Les Marmobiles à Privas Poste à temps complet (35 h 00) DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Rejoignez un cadre de travail exceptionnel au cœur de l'Ardèche ! Implantée sur un territoire à la fois dynamique, solidaire et préservé, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Elle offre un environnement privilégié où nature, culture et qualité de vie se conjuguent au quotidien. Engagée dans une politique sociale ambitieuse, la CAPCA confie au Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Privas Centre Ardèche la mise en œuvre de ses actions en faveur de la population. La direction sociale comprend : - le service Enfance-Jeunesse, avec 6 Accueils Collectifs de Mineurs (ACM), - le service Petite Enfance, composé de 7 crèches et de 4 Relais Petite Enfance (RPE), - le Point Info Jeunesse itinérant, - ainsi que les services de portage de repas et d'accompagnement des seniors. Dans ce cadre, le CIAS recrute un(e) agent de restauration à temps non[...]

Technicien / Technicienne bureau d'études bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Lamballe, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Au sein de la Direction des Services Techniques, la Direction Gestion du Patrimoine regroupe 50 agents et intervient dans les domaines de la voirie, des espaces verts, du bâtiment et gère le parc véhicules de la collectivité. Dans le cadre de sa restructuration, la Direction Gestion du patrimoine de la ville Lamballe-Armor est appelée à intervenir sur le patrimoine bâti de plus de 125 sites - 77 000 m². L'équipe bâtiment est constituée de 13 agents dont 2 techniciens, le directeur du service. Sous la responsabilité du directeur immobilier et parc matériel, vous aurez en charge les missions suivantes : - Maîtrise de l'outil de CAO/DAO AutoCAD pour intégration ou réalisation de plans informatiques ; connaissance des normes de dessin, gabarits, types de lignes. - Collecter, codifier et maintenir les bases documentaires patrimoniales (plans, tableau de bord, DOE, .) - Recenser et maintenir à jour des surfaces des bâtiments et leurs équipements suivant évolution du patrimoine - Réalisation de dossiers de travaux & maintenance (Etablissement des pièces techniques marché, documents d'urbanisme (PC/AT/DP/.) - Permis B obligatoire pour la conduite du véhicule de service car déplacements[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Tourisme - Loisirs

Basse-Goulaine, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Mission sur le territoire de Basse-Goulaine - Gestion ALSH (200 enfants) le mercredi et les vacances (Co-direction) - Gestion périscolaire élémentaire (160 enfants) - Participation à la préparation de 4 séjours enfance été - Suivi des projets du Centre du Municipale Enfance Jeunesse Informations contractuelles Type de contrat : CDD 5/7mois (congé maternité) Temps de travail : temps plein (1572H par an) Rémunération : Selon barème convention collective de l'animation (305 + 30 points complémentaire) 2 389€ brut (1802€ net) Lieu de travail : Basse-Goulaine (44) Date du contrat : Févier 2026 à juin 2026 (Probablement dès décembre/janvier) Envoi des candidatures (CV et Lettre de Motivation) : fany.delcourt@utno.ifac.asso.fr Mission Placé sous l'autorité de la coordinatrice du Centre Municipal Enfance Jeunesse auquel il est affecté, le/la Responsable d'équipement a pour mission d'élaborer un projet pédagogique garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur sa structure. Il assure l'encadrement de l'équipe d'animation, garantit le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répond aux impératifs administratifs (RH, tenue des[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste statutaire ou à défaut contractuel. Descriptif de l'emploi Le/la coordinateur(trice) contribue à l'élaboration de la politique communautaire en faveur de la Petite Enfance, vieille à sa mise en œuvre et pilote les projets globaux du service afin d'apporter une réponse adaptée et évolutive aux besoins des familles en adéquation avec les exigences des institutionnels (CAF, MSA, CG). Il/elle assure la supervision des 5 services de la petite enfance de Tulle agglo : Multi accueil collectif, Multi accueil familial, Relais Petite Enfance (RPE), Micro crèche de Seilhac et Micro crèche de Saint-Germain-Lès-Vergnes. À cela s'ajoutent la gestion des 12 places réservées à la crèche hospitalière, le pilotage du pôle administratif et du pool de remplacement. Au total, il/elle encadre environ 50 agents. Poste à 39 heures hebdomadaires avec 24 jours de RTT. Missions / conditions d'exercice Contribuer au développement et mettre en œuvre la politique de la petite enfance de Tulle agglo * Recueillir et décliner sur les services du PPE les orientations politiques. * Assurer l'interface entre les élus, la direction de Tulle Agglo et le pôle petite enfance. * Assurer le fonctionnement[...]

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) animateur(trice) passionné(e), prêt(e) à s'investir pleinement pour redonner souffle et vitalité à la vie sociale des résidents et des habitants du quartier. Vous travaillerez au sein d'une équipe motivée, aux côtés de deux volontaires en service civique, et en lien étroit avec la direction. Vous participerez à une démarche collective visant à enrichir la vie sociale et à ouvrir la structure sur son environnement. Vos principales missions A) Développement d'animations Analyser les besoins des résidents et proposer un programme d'activités (actions ludiques de stimulation ou de maintien de l'autonomie), en tenant compte du projet d'établissement et des projets de vie individualisés des résidents ; Élaborer les supports des activités d'animation ; Assurer l'animation des activités intellectuelles, manuelles, culturelles et sociales, en fonction de l'évolution des personnes accueillies, ainsi que la mise en place de la logistique et de l'intendance ; Organiser et suivre les actions développées ; Créer de nouveaux partenariats afin de proposer des animations adaptées et variées ; Porter une attention particulière à l'animation des personnes très dépendantes,[...]

Responsable habitat - logement

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Contexte Champigny-sur-Marne (77 883 habitantes et habitants), 3ème ville du Val-de-Marne, engage une ambitieuse mutation urbaine et sociale. Depuis la refonte de son centre-ville jusqu'aux opérations stratégiques de renouvellement urbain, la Ville porte une vision forte : celle d'un territoire plus durable, plus juste et plus dynamique. Au cœur de cette stratégie, la Direction de l'Urbanisme, de l'Habitat et de l'Économie (DUHE) coordonne les projets d'aménagement, l'habitat, le foncier et l'économie locale, dans une logique transversale et partenariale. Vos missions principales Participer à la définition et au montage des projets d'aménagement et d'habitat ; Piloter les études et assurer le suivi technique, administratif et financier des opérations ; Coordonner les partenaires internes et externes (EPT, promoteurs, établissements publics, SPL, etc.) ; Élaborer les documents de suivi et d'aide à la décision (notes, comptes-rendus, tableaux de bord, plannings) ; Contribuer à la réflexion environnementale et à l'urbanisme durable (charte promoteur, cahiers de prescriptions, urbanisme transitoire) ; Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Marquefave, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'Association Reso, gestionnaire de 36 établissements/services dans le secteur du handicap et des personnes âgées recherche : Un(e) « assistant administratif » pour l'IME - Antenne de Marquefave, CDD temps partiel 50% Présentation Etablissement : L'IME - DITEP - SESSAD Portes de Garonne est un établissement médico-social qui accueille des enfants, adolescents et jeunes majeurs de 3 à 20 ans présentant des troubles neuro développementaux qui induisent des situations de handicap (201 places). Dans le cadre d'un surcroît temporaire de notre activité, nous recherchons un.e Assistant administratif H/F pour notre IME de Marquefave en CDD temps partiel 50% (0.5 ETP) jusqu'au 31 mars 2026. Finalités et objectifs du poste : L'Assistant administratif H/F intervient en soutien de notre Adjointe de direction pour l'organisation et le suivi de ses équipes et des jeunes qu'elle accompagne. Il/elle est basé(e) sur notre IME de Marquefave. Missions / activités / tâches : Ressources Humaines - centralisation, sauvegarde et report administratif des absences et emplois du temps sur nos différents supports Communication/administratif - en lien avec l'adjointe : rédaction[...]

Responsable habitat - logement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Creusalis est le bailleur social public du département de la Creuse dont la raison d'être est l'accompagnement des parcours de vie de ses locataires. Avec plus de 5 000 logements gérés, l'organisme oeuvre chaque jour pour proposer un habitat de qualité, accessible et durable. Ses équipes, ancrées sur le territoire, partagent des valeurs fortes de proximité, solidarité et professionnalisme au service des locataires et des collectivités. Rattaché(e) au Directeur Général, vous participez à la définition de la stratégie globale de Creusalis, en collaboration avec les autres membres du CODIR. Vos responsabilités : 1_ Élaboration et mise en oeuvre de la stratégie patrimoniale Piloter le Plan Stratégique du Patrimoine (PSP) et contribuer à la définition des orientations de l'Office. Co-piloter la Convention d'Utilité Sociale (CUS). Garantir la conformité du patrimoine aux normes techniques, environnementales et réglementaires. Superviser la production des opérations neuves, de réhabilitation et de gros entretien. Construire et suivre le budget d'investissement en lien avec la direction financière. Représenter Creusalis auprès des élus et partenaires dans le cadre des projets patrimoniaux. 2.[...]

Contrôleur / Contrôleuse budgétaire

Emploi Administrations - Institutions

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la direction des finances de la communauté de communes et sous l'autorité de la directrice des finances, vous aurez la charge de l'analyse financière et fiscale, de la prospective, du suivi des emprunts et de la préparation budgétaire, en lien avec l'équipe pilotage de la direction des finances... EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : Préparation budgétaire : - Participer à l'élaboration de la procédure et du calendrier budgétaires de la collectivité - Collecter, analyser et consolider les demandes des services - Ajuster les équilibres budgétaires et produire les outils de consolidation et de présentation du budget et de ses annexes - Conseiller et informer la direction et les élus sur les enjeux budgétaires - Préparation et rédaction des délibérations budgétaires et des supports de présentation Fiscalité : - Veille en matière d'évolutions fiscales - Mise en œuvre et suivi de l'observatoire fiscal du territoire - Participation aux éléments préparatoires des décisions politiques en matière de fiscalité perçue par la collectivité et de fiscalité reversée aux communes Analyse et prospective budgétaire : - Élaborer et alimenter les tableaux de bord de[...]

Directeur financier / Directrice financière

Emploi Négoce - Commerce gros

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Groupe : Notre Groupe Coopératif Agricole est au service de l'agriculture régionale depuis 1884 sur le quart sud-est de la France (Auvergne-Rhône Alpes, PACA et Occitanie). Il est présent dans les activités d'approvisionnement, de collecte, de cave viticole, d'irrigation, d'embouteillage, d'agro-alimentaire, de machinisme agricole, de cosmétique et de services au travers d'un réseau de plus de 50 technico-commerciaux et 50 sites. Fort d'un chiffre d'affaires consolidé de plus de 140 millions d'euros et de plus de 500 salariés permanents, solidement implanté, il est un acteur majeur reconnu sur son territoire. Afin d'accompagner notre fort développement, nous recrutons un Directeur Financier Groupe H/F pour notre siège social situé en centre-ville d'Avignon. Missions : Rattaché(e) à la Direction Générale de notre filiale support, vous avez pour rôle d'assurer la fiabilité des comptes, la maîtrise des obligations fiscales et la sécurisation des flux financiers, vous serez épaulé(e) par une équipe de comptables qualifiés. - Supervision comptable : assurer la bonne tenue des comptes, superviser les clôtures et établir les états financiers, en lien avec les commissaires[...]

Responsable comptabilité

Emploi

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'humain, la confiance et la responsabilité sont des valeurs que vous partagez et qui résonnent en vous ? Vous êtes en quête d'un métier dans lequel vous pourrez vous épanouir et vous sentir utile ? Vous appréciez la qualité de vie de la Charente Maritime, des Deux Sèvres et de la Vendée ? On est fait pour s'entendre ! Au Crédit Mutuel Océan, banque mutualiste de proximité, nous recrutons des collaborateurs qui croient en notre projet d'entreprise : « s'engager durablement aux côtés de nos clients. » Cela signifie : accompagner nos clients dans tous leurs projets, même dans les moments difficiles ; offrir un service de qualité ; s'engager pour le développement de notre territoire. Vous voulez prendre part à notre projet ? Ça tombe bien nous recrutons. Vos missions Au sein de la Direction Financière, vous managez une équipe de 10 personnes, dont les activités reposent sur les métiers de comptabilités, back office trésorerie, fiscalité, déclaratifs, . en normes française (CNC) et internationales (IFRS). Vous serez assisté(e) d'un responsable unité qui intervient sur le périmètre des normes françaises et managerez en direct une équipe de 5 collaborateurs sur les métiers[...]

Chargé / Chargée de projet marketing

Emploi

Prades, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'Agence de Développement Rural Europe et Territoires structure hôte du Centre EUROPE DIRECT Pyrénées recrute1chargé/e d'animation et d'information Europe. Vous participerez aux actions d'information, de sensibilisation et de communication sur l'Union européenne et appuierez l'A.D.R.E.T. dans la mise en œuvre de projets à l'échelle transfrontalière, eurorégionale et européenne, contribuerez au développement des projets de mobilité européenne et internationale notamment dans le cadre du Corps européen de solidarité . Missions - Accueil et information du public sur les questions européennes - Organisation et participation aux différentes activités du Centre EUROPE DIRECT Pyrénées, à des évènements d'information et communication sur l'Union européenne - Mise en place d'évènements grand public sur l'Europe - Réalisation d'interventions pédagogiques dans les structures d'éducation formelle et non formelle (ateliers, présentations, formats ludiques, diaporamas...) : citoyenneté européenne, mobilité, fonctionnement des institutions européennes, politiques et programmes de l'Union européenne - Rédaction, conception et réalisation de supports d'information sur l'Union européenne[...]

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Salles-sur-l'Hers, 11, Aude, Occitanie

Située au cœur du Lauragais audois, entre nature et dynamisme économique, notre collectivité compte 27 000 habitants et s'engage chaque jour pour offrir des services de qualité et innovants à ses habitants. Travailler au sein de la CCCLA, c'est intégrer une équipe motivée et bienveillante, où la proximité, la coopération et le développement du territoire sont au cœur de nos actions. Au sein de notre réseau petite enfance (3 EAJE, un LAEP, une Bulle de répit et un RPE), nous attachons une importance particulière à l'épanouissement des enfants, à l'accompagnement des familles et à la qualité du projet éducatif. Vous participerez activement à ce projet, dans un environnement à taille humaine, dynamique et innovant. La Communauté de Communes Castelnaudary Lauragais Audois recrute : Directeur / Directrice d'un EAJE Salles-sur-l'Hers - Agrément 24 places Vous souhaitez conjuguer responsabilités de direction et animation éducative sur le terrain ? La Communauté de Communes Castelnaudary Lauragais Audois vous offre cette opportunité unique ! Dans le cadre d'une mobilité, nous recherchons un(e) Directeur(trice) d'EAJE pour un contrat pérenne. La mission est répartie comme suit[...]

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

LE CENTRE SOCIOCULTUREL PRIMEVÈRE LESSON est une association de proximité gérée par un conseil d'administration situé à Rochefort en Charente Maritime. Elle accueille environ 450 familles adhérentes soit près de 1600 adhérents, elle intervient dans 5 espaces au sein du QPV avant garde sud centre-ville de Rochefort : la ludothèque, le local jeunes, les jardins partages, l'espace Wilson et centre socioculturel. LE CENTRE SOCIOCULTUREL construit son projet collectivement, assure des services et mène des actions, garantit l'existence d'un espace de rencontre et d'échange, repère et soutient les initiatives, développe des partenariats. Le renouvellement de son agrément a lieu en 2024 pour la période 2024-2027. Elle gère un budget d'environ 1.1 million d'euros pour une équipe de 19 ETP. Missions 1/ Le/la Directeur.rice veille à la mise en œuvre et au respect des orientations du CA de l'association 3/ Il/elle anime l'équipe salariée et bénévole 4/ Il/elle développe les partenariats avec les différentes institutions, collectivités et acteurs locaux 5/ Il/elle coordonne l'animation globale, propose et met en place les projets en lien avec les enjeux sociaux et territoriaux. 6/[...]

Responsable d'unité de services à la personne

Emploi

Saint-Brandan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans ce contexte, le CIAS recherche son futur Responsable de service d'aide et soin à domicile H/F pour l'antenne de St Brandan. Cette personne aura la responsabilité de l'antenne sud du CIAS ainsi que du service de portage de repas. L'antenne "Sud" est constituée d'un SAAD et 2 responsables de secteur, d'un SSIAD avec deux infirmiers coordinateurs et 4 personnels administratifs. Le territoire SUD s'étend sur 15 communes. L'antenne SUD compte 80 agents, tous services confondus. Sous l'autorité de la Directrice du CIAS, voici vos missions : Management d'organisation - Diriger et garantir le bon fonctionnement de l'antenne SUD ainsi que du service de portage de repas, - Organiser et développer les services dans une démarche d'amélioration continue, - Garantir la sécurité et le bien être des usagers et des intervenants, - Apporter un appui technique aux encadrants : visites à domicile et intervention auprès des agents et des usagers, régulation et analyse de situations, Vous serez également le référent local pour la gestion des problématiques et situations rencontrées au quotidien : - Assurer la démarche qualité : gestion des réclamations, harmonisation des pratiques[...]

Valoriste

Emploi

Plouédern, 29, Finistère, Bretagne

Notre recyclerie : Le Tri Porteur est une recyclerie associative fondée en 2007, basée à Plouédern (29). Le Tri Porteur défend : une économie vertueuse et circulaire, un mode de consommation durable, la solidarité, le bénévolat comme lien sur un territoire. Ses objectifs sont les suivants. En matière environnementale : Promouvoir la récupération, le réemploi, la réparation, la revalorisation d'objets collectés, afin de préserver les ressources naturelles, d'éviter l'enfouissement, de freiner la surconsommation et de sensibiliser à des modes de consommation plus vertueux. En matière sociale : Être porteur de lien social par l'activité bénévole développée ; offrir à tous l'accès à des biens d'occasion de qualité à prix solidaires, favoriser la création d'emplois. Profil recherché Sensible à la préservation de l'environnement, volontaire, dynamique et positif seront vos qualités principales. A l'aise dans le contact avec des publics de tous horizons, vous partagez les valeurs de notre association. Contexte du poste Dans le cadre d'une création de poste, la recyclerie recherche un.e valoriste Textile Missions Réception et tri des dons textiles - Accueillir, sensibiliser[...]

Spécialiste des systèmes de communication opérationnels

Emploi Immobilier

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

ALSACE HABITAT est une société d'Economie Mixte basée à Strasbourg et partenaire privilégié de la Collectivité européenne d'Alsace. Riche de 230 collaborateurs, nous gérons un parc de 17 000 logements. Présents sur tout le territoire Bas-Rhinois, nous construisons, aménageons et réhabilitons des logements aidés, des résidences séniors, des gendarmeries, des foyers étudiants et jeunes travailleurs. LE POSTE Nous recherchons un(e) Assistant(e) opérationnel(le) en CDI, qui intègrera notre Siège situé à Strasbourg au sein de la Direction de l'Investissement et du Patrimoine. Sous la supervision de la responsable du Service Développement et Investissement, vous assurerez le suivi administratif et financier des opérations de maîtrise d'ouvrage, d'entretien, de maintenance et de prestations de services du début des projets au parfait achèvement des travaux. MISSIONS PRINCIPALES 1. Développement et Investissement - Intervenir sur les missions spécifiques du service Développement et Investissement (Aménagement, Construction Neuve, Acquisition Amélioration, Réhabilitation, Travaux d'Amélioration,...) 2. Assurer la gestion administrative et financière des marchés et commandes[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute 2 animateurs H/F Pour les secteurs de : Poix de Picardie et Airaines Temps complet 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 31 décembre 2025 Merci d'indiquer le secteur pour lequel vous candidatez dans votre courrier MISSIONS Le responsable de secteur à la responsabilité de plusieurs structures ACM périscolaire et extrascolaire. Il travaille en binôme avec un adjoint pour assurer la direction fonctionnelle des temps d'accueil (agents d'animation, de restauration et d'entretien). Il assure des missions administratives, il dynamise son territoire et pilote le projet pédagogique des structures en lien avec le projet éducatif et créer une synergie avec les projets d'école dans le cadre de la continuité éducative. Il assure la direction et l'animation des accueil de loisirs sur les temps périscolaires[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Dans le cadre d'une création de service, le SESSAD Précoce accompagne des enfants de 0 à 7 ans présentant des troubles du comportement. Il intervient dans une logique de prévention, de repérage précoce et d'accompagnement global de l'enfant et de sa famille, en lien étroit avec les partenaires de la petite enfance, de la santé, de l'Éducation nationale et du secteur médico-social. L'action du service s'inscrit dans le cadre du dispositif DITEP, dans une dynamique d'inclusion et de proximité sur le territoire de La Roche-sur-Yon. Dans le cadre du projet d'Etablissement, sous l'autorité de la direction, vous organisez la mise en œuvre des prises en charge des enfants accueillis et en assurez la coordination pour garantir l'efficacité, la qualité des prestations et la sécurité de la prise en charge, dans le respect de la législation. Vous veillez à articuler avec efficience l'action de l'établissement avec celle des partenaires et à la qualité du travail en réseau en lien avec le site d'accueil. Vous participez à la réflexion au sein du comité stratégique et managérial de l'établissement dans une démarche collaborative. Le/la Responsable de service a pour mission : - Assurer[...]

Chef / Cheffe du bureau des méthodes en industrie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

L'APAJH de La Réunion recrute pour son Centre Médico-Psycho-Pédagogique (CMPP) Henri Wallon situé à Sainte-Clotilde et à La Montagne CHEF(FE) DE SERVICE MEDICO-SOCIAL(E) Poste à pourvoir en CDI à 1 ETP - à compter du 01/12/2025 Notre CMPP est un pilier dans le soin et l'accompagnement de jeunes de 4 à 21 ans qui rencontrent des difficultés psychologiques, comportementales ou d'apprentissage. Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Enfance et de la Direction Médicale et en cohérence avec le Projet Associatif & le Projet d'Établissement, le/la Chef(fe) de Service assure la coordination, le fonctionnement opérationnel et la qualité de l'accompagnement au sein du CMPP. Il/Elle est un acteur clé de la dynamique d'équipe et garant d'un service continu et qualitatif. Missions : Dans le cadre d'une approche pluridisciplinaire, vos missions seront les suivantes : 1.Management d'équipe et coordination des ressources humaines Assurer la responsabilité hiérarchique et la coordination quotidienne de l'ensemble du personnel du CMPP en lien avec la direction conjointe Encadrer l'équipe pluridisciplinaire dans la mise en œuvre des Documents Individuels de Prise En Charge (DIPEC)[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Froges, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'animateur-trice organise et pilote des activités d'animation et de loisirs, artistiques ou manuelles dans le cadre d'un projet éducatif. Il/elle est capable de s'adapter à des publics très divers, d'intervenir sur une forte diversité d'activités tout en encourageant l'expression, la créativité et l'épanouissement des individus par l'initiation à des techniques variées. Il/Elle assure la direction des accueils de loisirs dans la mise en œuvre de l'ACM et la gestion de l'équipe durant toutes les vacances scolaires. Missions ou activités - Assurer la direction pleine des accueils de loisirs durant toutes les vacances scolaires - Mettre en place des animations sur les différents accueils de loisirs - Concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer des projets d'animation et de loisirs dans le cadre du projet social - Coordonner l'aide aux devoirs "Apprendre autrement primaire et collège" (encadrement, accompagnement et soutien aux bénévoles) - Participer aux événements du Centre Socio-Culturel - Planifier et organiser des projets socio-éducatifs - Animer des groupes d'enfants et de jeunes - Appliquer et contrôler les règles de sécurité de l'accueil de mineurs - Travailler[...]

Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Emploi Administrations - Institutions

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Villejuif recrute un-e chef-fe de projets Vie associative et Politique de la ville afin de soutenir le dynamisme du tissu associatif local et de contribuer activement à la mise en œuvre des politiques publiques en matière de démocratie locale, de solidarité et de développement territorial. Intégré-e à la Direction de la Citoyenneté et de la Vie des Quartiers, et rattaché-e à la responsable du service « Vie associative et Politique de la ville », vous interviendrez dans un contexte marqué par une recomposition profonde du paysage associatif local, une ambition forte de participation citoyenne et l'extension des quartiers prioritaires via le contrat de ville "Engagements Quartiers 2030". Votre rôle consistera à structurer, animer et accompagner le développement du monde associatif villejuifois, en portant une attention particulière aux publics vulnérables ou éloignés des institutions. Vos missions principales s'articulent autour de plusieurs axes : Veille et observation du tissu associatif : vous assurerez un suivi régulier des dynamiques associatives et des besoins émergents en lien avec les autres services municipaux. Création et animation d'un centre de[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation Diaconesses de Reuilly recrute au sein de sa Direction Régionale Sud-Ouest, qui gère sur le territoire de la Charente maritime divers établissements médico- social sous compétence tarifaire de l'état (IME, EHPAD, Service de soins à domicile etc. .). Un(e) Assistant(e) des Ressources Humaines (H/F) Sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines (RRH), vous êtes garant de l'application des procédures définies par la direction des Ressources Humaines de la Fondation et de la Direction Régionale et en assurez leur mise en œuvre. Principales missions : - Assurer la gestion administrative du personnel - Etablir des contrats de travail et DPAE - Gérer les offres d'emploi - Recenser et organiser les formations obligatoires - Assurer le suivi administratif des formations - Collaborer à l'organisation et préparation des entretiens professionnels - Suivi des tableaux de bords - Etablir des écrits professionnels : courrier, compte rendu. - Soutenir le service dans l'ensemble de ses missions - Contrôler l'application des obligations légales et réglementaires - Assurer un reporting régulier des problématiques auprès du responsable Connaissances/Compétences[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La commune de Betton, 12 950 habitants, est située à 10 kilomètres au Nord de Rennes. Elle développe une politique éducative ambitieuse notamment à travers son PEDT et ses accueils de loisirs. La Mairie de Betton recherche un directeur (H/F) pour l'un de ses Accueils de loisirs. Les ALSH font partie du service Education et est intégré au Pôle vie de la cité. Le Pôle vie de la cité réunit différents services qui agissent dans les domaines de l'éducation et de la culture. Ces services travaillent en étroite collaboration. Le service comprend deux directions d'accueils de loisirs enfance qui fonctionnent les mercredis et vacances scolaires, une équipe d'animation jeunesse chargée de l'accompagnement des publics de plus 10 à 20 ans. Description du poste : Sous l'autorité du responsable du service éducation et du responsable du secteur enfance, le directeur (H/F) : - Elabore le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif - Met en œuvre le projet pédagogique - Veille à la sécurité physique, affective des enfants et de l'équipe - Est garant de la réglementation et des règles sanitaires - Assure le recrutement et l'animation d'une équipe d'animateurs intervenant[...]

Responsable d'établissement médico-psychologique

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

1- Coordination des équipes et gestion des ressources humaines : - Assurer la coordination de l'équipe pluridisciplinaire des CMPP, en favorisant la collaboration et la communication entre les membres de l'équipe. - Participer au recrutement, à la formation et à l'encadrement du personnel, en veillant à ce que chaque salarié ait les compétences nécessaires pour remplir ses fonctions. - Accueillir et accompagner les professionnels. - Garantir la cohérence des pratiques et le développement professionnel des salariés. - Participer à la circulation de l'information. 2- Gestion opérationnelle de l'activité des CMPP : - Planifier et organiser l'activité des CMPP, en tenant compte des besoins des enfants et des familles, des ressources disponibles, des orientations de la Direction et des objectifs de l'Association. - Organiser et superviser les plannings, les horaires de travail et assurer le suivi des absences des salariés en étroite collaboration avec le chef de bureau. - Veiller à ce que l'offre de service proposée par les CMPP soient conformes aux protocoles, aux bonnes pratiques et aux réglementations en vigueur. - Interpeler la Direction d'établissement en cas de difficultés[...]

Elagueur / Elagueuse espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Ploemeur, 56, Morbihan, Bretagne

Appel à candidatures Poste d'Agent d'entretien des espaces naturels et du patrimoine arboré, Référent bucheron, élagueur (H/F) Direction des services techniques - Service Espaces publics Cadres d'emplois des adjoints techniques et agents de maîtrise Poste permanent à temps complet, à pourvoir dès que possible Placé sous l'autorité du responsable de secteur 4ème ville du Morbihan par sa population, Plœmeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Plœmeur. Rejoindre la Ville de Plœmeur, c'est participer activement à une démarche ambitieuse de transition écologique, où chaque métier contribue à inventer de nouvelles façons de travailler, plus responsables et plus respectueuses de notre environnement. La Direction des Services Techniques Municipaux (70 agents), rattachée à la Direction Générale, participe à la définition du projet global de la collectivité et pilote la mise en œuvre des orientations dans le domaine de la politique patrimoniale. Les Services Techniques Municipaux assurent la gestion[...]

Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Vos missions → Prospecter activement le territoire (Manche - 50) : identifier les entreprises locales qui peuvent bénéficier d'une solution plus performante ou d'un meilleur accompagnement → Qualifier les besoins clients : comprendre leur environnement technique, les usages, les contraintes (multi-sites, flux d'appels, Wi-Fi public, etc.) → Construire et défendre des solutions sur mesure : élaborer les offres, les argumenter et les présenter en lien avec l'équipe technique → Négocier et conclure les ventes : défendre la valeur du service local face aux offres standardisées des grands opérateurs → Fidéliser et développer votre portefeuille : assurer un suivi régulier, identifier les extensions possibles (Wi-Fi, visio, sécurité), et entretenir le relationnel dans la durée → Contribuer à la stratégie commerciale : participer aux réunions du lundi, partager vos retours terrain, vos idées et vos opportunités Ce poste est fait pour vous si vous avez ... * Au moins 3 à 5 ans d'expérience en vente BtoB terrain, idéalement dans les télécoms, l'IT, les solutions techniques ou un univers à cycle moyen * Une connaissance du marché des télécoms/IT/bureautique * Déjà géré un secteur[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022. Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. En tant qu'assistant de gestion, vous êtes un véritable couteau suisse qui accueille, accompagne et coordonne l'activité de l'agence au quotidien. Chaque jour, vous relevez de nouveaux défis et contribuez activement au bon fonctionnement de l'agence, en vous efforçant de mettre en place des prestations sur-mesure adaptées aux besoins de nos clients et salariés : Missions principales : Accueillir nos clients et salariés (par mail et par téléphone) et les orienter efficacement. Participer dans la gestion administrative au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs. Participer à la gestion administrative des portefeuilles clients. Accompagner les salariés dans la prise en main de leur poste et la compréhension de leurs missions. Aide dans la préparation d'événements : forums emploi, jobs dating et autres actions de recrutement. Assurer[...]

Ingénieur(e) HSE - Hygiène Sécurité Environnement BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Ouen-l'Aumône, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et de l'ingénierie, un coordinateur HSE à Franconville (95130) en contrat intérimaire de 12 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans, ainsi qu'un BAC+3 dans le domaine. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération horaire entre 12 et 12EUR.**** En tant que coordinateur HSE, vous serez en charge des missions suivantes : - Animer et déployer le système de management HSE sur l'ensemble du site. - Assister la direction du site et la direction HSE de la division en assurant un reporting régulier sur les thématiques liées à la santé, la sécurité au travail, l'environnement et la gestion des énergies. - Veiller au respect strict des exigences légales et réglementaires applicables en matière d'HSE, ainsi qu'au respect des procédures, instructions, consignes HSE et des règles d'or en vigueur. - Collaborer avec les responsables des différents services ou départements pour garantir que les équipements sont maintenus en bon état et ne présentent aucun risque. - Animer la communication HSE sur le site afin de sensibiliser l'ensemble[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Autres services aux entreprises

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

BGE Berry Touraine / Initiative Indre / Incubatest accompagne le développement économique local, la création et la reprise d'entreprises, et soutient l'emploi sur le territoire. Forte d'équipes engagées et pluridisciplinaires, l'association intervient auprès d'entrepreneurs, partenaires institutionnels, collectivités, réseaux bancaires et associatifs. Dans le cadre de son développement, l'association recrute son/sa Responsable des Ressources Humaines, véritable partenaire stratégique de la Direction. Sous la responsabilité du Directeur, le/la Responsable Ressources Humaines pilote la stratégie RH, garantit l'application du cadre légal, accompagne les managers, administre les ressources humaines et contribue à la qualité du climat social au sein de l'association et des structures partenaires conventionnées. Missions principales : 1. Définition et mise en œuvre de la stratégie RH - Analyser les besoins et attentes RH des pôles. - Co-construire et déployer la politique RH : recrutement, formation, GEPP/GPEC, rémunération, qualité de vie au travail, organisation du temps de travail. - Assurer une veille économique, sociale, juridique et réglementaire. - Proposer et planifier[...]

Technicien / Technicienne logistique service réception

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Philbert-de-Grand-Lieu, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Située à 25 km au sud de Nantes, Saint Philbert de Grand Lieu est une ville dynamique de 9 000 habitants en plein développement qui s'étend sur un vaste territoire de 59 km2 en position de centralité et dotée de nombreux services. MISSIONS Sous l'autorité directe de la Directrice des Services Techniques, vous aurez en charge la responsabilité du service logistique et assurez l'encadrement, l'organisation des activités de votre secteur et participer à leur exécution. Vous assurez la mise en œuvre et le suivi des installations, réceptions et évènements internes et externes de la collectivité, les entretiens de salles, suivrez les locations de salles et interventions techniques sur les salles déléguées et louées. Vous aurez comme principales missions : - Planifier, coordonner et suivre les activités du service - Encadrer une équipe de 8 agents et planifier les activités du service (logistique-entretien ménager et technique-réception) avec un suivi des demandes d'interventions (mail et logiciel métier) et des relations avec les demandeurs ; - Organiser et mettre en œuvre le volet logistique des évènements internes et externes de la ville en lien avec les autres services DST[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Boissy-Saint-Léger, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Description: L'ARILE, Association Régionale pour l'Insertion le Logement et l'Emploi, effectue des missions d'insertion à partir de l'hébergement, de la protection de l'enfance, de la formation emploi insertion, du logement accompagné et du socio-judiciaire, réparties en 5 directions opérationnelles, 27 services, et 350 salariés pluridisciplinaires. Le territoire d'intervention de l'ARILE couvre le Val de Marne, la Seine et Marne et l'Aisne. L'association a pour objet d'insérer socialement et professionnellement les familles et les personnes en difficulté, d'agir contre la répétition des situations d'exclusion, de faiblesse, de fragilité, d'échec ou de conflit des personnes, et de faire évoluer le regard de la société sur ces publics et ce dans un esprit de respect des personnes et de promotion humaine. Elle peut être le relais d'actions visant des publics particuliers. Dans ce cadre, notre direction logement accompagné recherche un.e travailleur.euse social.e pour le dispositif AVDL. Vous assurez le diagnostic social et l'Accompagnement Vers et Dans le Logement des ménages reconnus prioritaires au logement dans le Val de Marne (secteur EPT 11). Missions: A travers[...]

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Administrations - Institutions

Castelnau-le-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de la crèche collective et familiale Madiba, la/le Directeur adjoint d'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant, assiste le responsable dans les missions de direction d'une structure d'accueil non permanent pour les enfants de moins de 6 ans, en lien avec la directrice adjointe IDE. La structure dispose d'un agrément de 55 places d'accueil collectif et 3 places d'accueil individuel. Elle comprend environ 20 agents. Une évolution vers les fonctions de directeur pourrait être envisagée à moyen terme. Missions principales : En lien avec le responsable de l'établissement, - Piloter, animer et veiller à la mise en œuvre du projet pédagogique articulé autour de l'itinérance ludique : En lien avec le projet éducatif et social de la Direction petite enfance et en concertation avec les équipes - Développer des partenariats et s'appuyer sur les ressources du territoire utiles à la mise en œuvre du projet pédagogique Assurer le fonctionnement de l'établissement et l'encadrement des équipes - Elaborer les plannings dans le respect des taux d'encadrement, - Piloter et évaluer les activités des agents - Accompagner les agents dans l'acquisition[...]

Chef(fe) du service entretien-travaux neufs maintenance

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

En tant que Gestionnaire Maintenance, vos mission seront les suivantes: Assurer la mise en œuvre, le pilotage opérationnel et la gestion administrative complète des marchés de maintenance, de gros entretien et de travaux, en garantissant le respect des procédures d'achat, l'optimisation des prestations et la coordination efficace avec les directions territoriales et les partenaires. Missions Principales: 1) Gestion et Passation des Marchés Établir les nouveaux marchés de maintenance (y compris renouvellement de composants et gros entretien) et les avenants associés, en conformité avec les procédures d'achat internes. Assurer la gestion administrative des marchés (notification, enregistrement, mise à jour des outils de suivi) et la transmission des documents aux services concernés. Organiser et animer les réunions de lancement des prestations et travaux. 2) Pilotage Opérationnel et Coordination Coordonner l'exécution des travaux et des marchés en étroite collaboration avec les directions territoriales. Gérer la communication et la diffusion des plannings d'intervention et des avis nécessaires à l'information des clients. Mener des actions d'amélioration continue (réunions[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Mission Locale Rurale de la Haute-Vienne recherche une ou un Conseiller(e) en Insertion Sociale et Professionnelle rattaché(e) à l'antenne de Saint-Junien, pour un CDD de remplacement sur une référence formation. Lettre motivée et CV mis à jour exigés. Assurer les Références transversales Formation et Obligation de formation sur tout le territoire d'intervention de la Mission Locale Rurale : Programmer et animer les ateliers formation et alternance, les permanences formation en direction des jeunes accompagnés par la structure sur chaque antenne, assurer la sécurisation des entrées en formation et le suivi des positionnements. Programmer et animer les visites de plateaux de formation, CFA, EPIDE, armées, SMV, solutions structurantes, organiser les déplacements des jeunes. Programmer et co-animer les ateliers partenaires de la formation, sourcing et suivi du public. Animer les ateliers PIX sur chaque antenne. Importer et traiter les listes de jeunes mineurs dans le cadre de l'Obligation de Formation. Participer aux réunions de la PSAD Plateforme de Soutien et d'Appui aux Décrocheurs, programmer et assurer les commissions techniques PSAD en partenariat avec le CIO de[...]

Project Management Officer - PMO

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre de la mise en œuvre de sa feuille de route stratégique, Albioma a lancé un Plan d'efficacité opérationnelle, avec pour objectifs : - D'accélérer l'exécution des feuilles de route thermique et solaire existantes, - D'étendre leur portée à l'ensemble des métiers et territoires du Groupe, et - De mettre en place une méthodologie et des outils éprouvés pour piloter de façon structurée et harmonisée les principaux des plans et feuilles de route du Groupe. En tant que Strategy & Project Management Officer, rattaché(e) au Directeur du plan d'efficacité opérationnelle, vous assurez la coordination et le suivi de la performance du Plan d'efficacité, en étant notamment responsable de sa plateforme de pilotage. Vous apportez en outre un appui à la Direction Générale d'Albioma dans le cadre du plan stratégique à 10 ans. Vos missions principales : - PMO du Plan d'efficacité opérationnelle : Appui au pilotage et à la gouvernance - Collaborer avec les sponsors et responsables locaux pour garantir la cohérence de la planification des initiatives du Plan d'Efficacité, et suivre l'avancement de leur mise en œuvre afin d'assurer le respect des délais. - Animer la gouvernance[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Economie - Finances

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la Direction Départementale des Territoires de la Creuse, le Service Économie Agricole (SEA) met en œuvre les mesures des politiques agricoles communautaires, nationales, régionales et départementales. Il gère les aides PAC, le contrôle des structures et les formes sociétaires, les aides conjoncturelles et le soutien aux agriculteurs en difficultés. Les objectifs du poste sont les suivants : - instruire les aides PAC - assurer l'information auprès des agriculteurs. Missions : - appui à la formation et à l'encadrement des nouveaux contractuels PAC - accueil physique et téléphonique des agriculteurs dans le cadre de l'instruction des aides PAC - instruction des aides des dossiers PAC - appui au service sur des missions ponctuelles. Poste à pourvoir le 1er janvier 2026.

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Economie - Finances

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la Direction Départementale des Territoires de la Creuse, le Service Économie Agricole (SEA) met en œuvre les mesures des politiques agricoles communautaires, nationales, régionales et départementales. Il gère les aides de la Politique Agricole Commune (PAC), le contrôle des structures et les formes sociétaires, les aides conjoncturelles et le soutien aux agriculteurs en difficultés. Les objectifs du poste sont les suivants : - assurer l'instruction des dossiers de demandes d'aides agricoles - assurer l'accueil et l'information auprès des agriculteurs. Missions : - Accueil physique et téléphonique des agriculteurs dans le cadre de l'instruction des demandes d'aides agricoles - Instruction des dossiers de demandes d'aides agricoles (PAC, aides d'urgence, aides calamités agricoles). Contrats de 3 mois. 1 Poste à pourvoir le 01/01/2026.

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Economie - Finances

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le département de la Haute-Loire compte 3950 exploitations agricoles (RGA 2020) pour un total d'aides versées au titre de la Politique Agricole Commune (PAC) supérieur à 107 millions d'euros. Au sein de la Direction Départementale des Territoires de Haute-Loire (90 agents, 4 services), le Service Économie Agricole est chargé de la gestion des aides publiques aux agriculteurs, de la valorisation des filières agricoles et agro-alimentaires, des projets des exploitations, de la gestion des crises agricoles et du foncier agricole. Ce service est composé de 20 agents répartis en 2 bureaux Le poste est rattaché au Bureau « Aides PAC » qui instruit les aides de la PAC versées aux agriculteurs Principales missions : Tous les trois ans, l'ASP propose une évolution des éléments topographiques associés à l'application d'instruction de la PAC : il s'agit de la mise à jour du registre parcellaire graphique (RPG). La mission de l'agent contractuel recruté sera d'appuyer l'équipe d'instructeurs PAC dans la mise à jour du RPG en préparation de la campagne PAC 2026. Profil recherché : BAC minimum obligatoire, Compétences attendues : - Connaissance du milieu agricole appréciée - Maîtrise[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Cocheren, 57, Moselle, Grand Est

L'animateur/l'animatrice est chargé/e d'organiser, d'encadrer et de piloter des activités d'animation et de loisirs, artistiques ou manuelles ne comportant pas de technicité particulière dans le cadre d'un projet éducatif et du projet de la structure. Il/elle est capable d'intervenir sur une forte diversité d'activités et de s'adapter à des publics très divers. Il/Elle encourage l'expression, la créativité et l'épanouissement des individus par l'initiation à des techniques variées. Il/Elle est chargée de l'organisation pratique et matérielle des activités (espaces, moyens...). Selon le niveau de responsabilité, il/elle peut élaborer et organiser un projet d'animation, coordonner des activités et encadrer une équipe d'animateurs et/ou de bénévoles. Animation socio éducative : Participe à la mise en œuvre de projets sportifs, artistiques et culturels. Encadre des animations socio-éducatives au sein du secteur jeunesse : ALSH, atelier jeunes et citoyens, sorties et séjours, projet spécifique. Garantir la sécurité des jeunes et entretenir des relations avec les familles. Communique sur l'activité de la structure et relaye l'information auprès des jeunes et des familles Définit[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Tauves, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Dômes Sancy Artense recrute 1 agent petite enfance pour sa micro-crèche à Tauves. Le Pôle Enfance Jeunesse de la Communauté de Communes comprend différents services à destination de la petite enfance : 3 crèches (une petite crèche à Nébouzat et 2 micro-crèches à Saint-Julien Puy Lavèze et Tauves), ainsi qu'un relais petite enfance. Missions : Sous la direction de la responsable du Pôle Enfance Jeunesse, de la référente Petite Enfance et de la directrice de crèche de la structure d'affectation : Accueil des enfants et de leurs familles au sein d'un établissement d'accueil du jeune enfant (EAJE) du territoire - Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité - Veiller à la santé, à la sécurité, à l'épanouissement physique et psychologique de l'enfant - Réaliser les soins nécessaires au bien-être des enfants (être particulièrement attentif au bien-être physique de l'enfant et aux soins quotidiens qui lui sont apportés : hygiène, repas, sommeil) - Proposer, mettre en place et animer des activités favorisant l'éveil, le développement[...]

Chargé / Chargée de mission RSE

Emploi Enseignement - Formation

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

FORM AND JOB est un cabinet de recrutement installé sur Angoulême depuis 2011. Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) animateur / trice RSE. Notre client est un groupe de Travaux Publics indépendant et familial (Génie civil, Béton prêt à l'emploi, Préfabrication, .) ancré dans son territoire. Par leur engagement, ils participent à l'entretien et à l'amélioration des équipements structurels et sont persuadés de pouvoir encore mieux contribuer au développement local, en s'inspirant notamment du cadre que propose la Responsabilité Sociétale des Entreprises. Ses valeurs : l'engagement, la confiance, la coopération et l'agilité L'environnement humain (nombre de salariés) : Groupe de 100 salariés Tâches principales : En collaboration avec La Direction et l'encadrement des sociétés vous déterminez la stratégie RSE du groupe et la temporalité de son application. Activités concernées : Génie Civil, Bétons Prêt à l'Emploi et Préfabrication, Supports - Réaliser un état des lieux avec recueil des besoins internes et externe - Analyse des interactions métiers et les processus avec évaluation des performances économiques, sociétales et environnementales - Assurer le lien entre[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Vendeur / Vendeuse en vins et spiritueux

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Responsable d'animation

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Agent / Agente de gestion comptable

Responsable d'agence de travail temporaire

Animateur / Animatrice petite enfance

Technicien / Technicienne bureau d'études bâtiment

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Responsable habitat - logement

Assistant administratif / Assistante administrative

Responsable habitat - logement

Contrôleur / Contrôleuse budgétaire

Directeur financier / Directrice financière

Responsable comptabilité

Chargé / Chargée de projet marketing

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Responsable d'unité de services à la personne

Valoriste

Spécialiste des systèmes de communication opérationnels

Animateur / Animatrice jeunesse

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe du bureau des méthodes en industrie

Animateur / Animatrice petite enfance

Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Assistant / Assistante ressources humaines

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Responsable d'établissement médico-psychologique

Elagueur / Elagueuse espaces verts

Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale

Assistant / Assistante de direction

Ingénieur(e) HSE - Hygiène Sécurité Environnement BTP

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Technicien / Technicienne logistique service réception

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Chef(fe) du service entretien-travaux neufs maintenance

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Project Management Officer - PMO

Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Agent administratif / Agente administrative

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Chargé / Chargée de mission RSE

Ressources supplémentaires